正义网江西7月20日电（通讯员 张艳）大余县检察院始终坚持把纪律作风建设挺在前面，坚决贯彻落实全面从严治党、从严治检要求，以检察工作和队伍纪律作风建设实际为出发点，层层巩固，权责清晰，严明纪律，优化作风，不断推动党风廉政建设取得新成效。 

     一是强化思想建设，必须提高政治站位。该院以召开党组中心组学习会、党支部会议、党小组会议、部门例会等集中学习的方式，深入结合政法系统“两整顿、一提高”行动，积极组织全体干警深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和《中国共产党政法工作条例》《中国共产党支部工作条例》《关于大力提升公众安全感和群众满意度的实施意见》及检察机关“三个规定”等内容，并专题开展党风廉政建设警示教育党课，把明规矩、守纪律、知敬畏、存戒惧、守底线的要求贯彻始终，以学促行，知行合一。通过到革命旧址悼念革命先辈以及观看革命教育片的双重活动，进一步激发党员干警不忘初心、牢记使命的使命感和责任感，丰富和拓展了党风廉政建设的路径。扎实引导干警进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，切实做到武装头脑、指导实践、推动工作，为实现大余检察工作健康发展提供有力的精神动力和思想保证。截至目前，该院党组中心组学习8次，党支部学习7次，党小组学习27次。 

     二是压实主体责任，必须履行好“一岗双责”。党组书记、检察长钟福英主动担当好自身主体责任，坚持带头研究、主抓执行，制定出台大余县检察院党风廉政建设各项活动方案措施，就近期市院巡视巡察工作反馈提出高标准严要求，督促各部门认真反思，边巡边改，即巡即改，清除问题，扫除顽障；党组成员坚持以上率下，严格按照“一岗双责”要求，把抓党风廉政建设和工作同部署、同落实，严格做到“三个带头”即带头履职、带头遵规、带头表率，将中央“八项规定”等党内法律法规坚决执行到位，充分发扬党的优良作风，全面深入落实管党治党主体责任，切实做到敢抓敢管，对苗头性、倾向性问题及时组织开展谈心谈话活动，确保干警思想稳定。仅今年，共签订党风廉政责任状29份，党组成员与干警谈心谈话32人次。 

   三是扎严制度笼子，必须坚持制度管人管事。印发出台了《大余县人民检察院2020年检风检纪专项检务督察实施方案》《大余县人民检察院全面提升群众满意度工作方案》《大余县人民检察院“整顿队伍、整顿作风、进一步提高群众满意度”行动方案》《2020年机关党建工作计划》等，以常态化督察为抓手，强化打铁还需自身硬意识，狠抓日常监管。逐项完善了考勤和会议请销假、公务用车管理，公务接待管理、检察长接访日管理、宣传信息审核、档案管理、案件评查、检察建议、出警执勤、干部学习、党建活动组织、中心工作、“三个规定”执行等各项制度，实行常态化按月通报，具体工作具体通报。明确问责方式，从当月扣减绩效，狠抓制度落实，常抓纪律检查，坚持做到在制度、纪律面前人人平等，真正使纪律制度成为全院检察干警心中不可触碰的纪律红线、不可逾越的道德底线，使党员干部习惯在“探照灯”下成长成才，勇于在“玻璃房”中干净干事。目前，已出督察通报6期，通报批评46人次，其中领导干部4人次，口头提醒14人次，谈话提醒1人次。 

     四是紧盯作风问题，必须严格落实行为禁令。该院按照“两整顿、一提高”行动要求，紧盯检察工作重点，核准问题，持续有力发力，严格执行检察绩效考核制度，突出抓早抓小，坚持每月开展苗头隐患排查和开展干警思想动态定期分析研判工作，切实做好8小时内外的教育管理和教育引导，发现问题及时进行提醒、督促，将苗头隐患消除在萌芽状态。强化规章执行，做到进一步落实好禁酒令，严禁醉酒驾驶、酒后驾驶；进一步抓好了个人重大事项请示报告制度的落实，切实严格干部管理；进一步严格落实婚丧嫁娶设宴等情况书面报告，防范违规违纪现象发生；进一步规范干警本人及家属遵纪守法的行为，突出抓好了节假日期间的廉洁自律，院检务督察工作人员多次在节假日期间进行专项检务督察，发布节假日廉洁提醒，绷紧干警头脑中的反腐之弦，确保队伍不出问题，共计发送廉洁短信、微信24条，签订廉洁廉政家庭承诺书29份，切实有效改进检察作风。